Il ministero del Lavoro, unitamente alle più rappresentantive organizzazioni sindacali, ha preparato un pieghevole nel quale sono riportate informazioni utili nel caso di lavoratore affetto da una patologia oncologica.
Cosa fare, a chi rivolgersi, quali sono le tutele previste dalla legislazione, quali sono i diritti riconosciuti ai familiari che assistono tali lavoratori, eventuali sostegni economici, conoscere questo è importante.
Ed è proprio, nella sua sinteticità, l'obiettivo che intende perseguire tale lavoro.
L'oposculo che può scaricarsi dal sito del Ministero, è pubblicato nel link sotto.
La mia azienda in stato di crisi mi ha posto in cassa integrazione (l'unico) pur essendo invalido al 100% e con legge 104, lo poteva fare (non mi ha neanche avvisato). grazie
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